욕 10번 했다하면

1번은 신고하고 노동부가고 경찰부르고 회사 원청에 찌르고 지랄발작나는 새끼 있어서

절대로 욕은 안한다함

근로자랑 관리자랑 트러블 나면 무조건 관리자 책임이라서 엄중책임 묻는데

애초에

관리자 역활이 가오잡고 지랄하라는 보직이 아니라

작업자들 관리하는데 효율 높이고 적절하게 배치하고 일 잘돌아가게 할려고 쓰는건데

사사건건 근로자가 원청 찌르고 ,국민신문고로 국가인권위 신고해서 조사관 나오고

욕해서 경찰 왔다 갔다 하고 사람들 입에 오르락 내리면

관리자의 근로자 관리 자격 부적격으로 

정규직이고 뭐고 다 좆까고 

관리자 자질 부족으로 짤리고

잘못하면 회사에서 손해배상 소송까지 들어온다함

노동부 신고 먹으면 또 사람들 입에 오르락 내릴수도 있으면

주가도 영향 올수도 있고 등등

요즘에 욕하거나 말같은거좀 사람들 앞에서 공격적으로 망신주면 그것도 모욕죄라서 처벌받는다함

2~3번정도 책임 물어지면 바로 해고임

물론 자격부족으로 해고된거니까 퇴직금도 없는거지